Så idag måste vi ta reda på vad som utgör en GCC. Recensioner om denna arbetsgivare har nyligen börjat visas mer och mer ofta på otzovik-webbplatser och specialiserade virtuella webbplatser. Det är riktigt mycket svårt att hitta något konkret där. Ändå kommer vi att försöka studera alla åsikter, samt dra slutsatser om hur samvetsgrann vår arbetsgivare är. Och först då kommer alla att bestämma själv om han ska samarbeta med GCCS, vilka recensioner kommer att presenteras lite senare eller inte.
Vad är det
Vad är GCCS? Faktum är att denna plats anses vara en mycket elit arbetsplats. När allt kommer omkring är detta företag engagerat i annat än transport av hemliga och värdefulla varor i Ryssland, såväl som vapen. Med andra ord, detta är en speciell leveransservice.
GCCS-grenar, recensioner som vi studerar idag, finns tillgängliga i alla städer i Ryssland. Så varje invånare har möjlighet att få ett jobb där. Endast här är urvalet här mycket tufft. Trots allt kommer sådana anställda att ha kontakt med pengar och droger (ofta medicinska). Så, GTsSS-motordepå, som vi nu börjar studera, är i själva verket platsen där alla vill få ett jobb. Men är det värt det? Låt oss försöka förstå denna svåra fråga.
jobb
I själva verket finns det alltid lediga platser här. Och de är inte särskilt olika. Vanligtvis är allt begränsat till revisorer, företagare, ekonomer, förare och kurirer. Alla dessa inlägg anses i allmänhet inte som elit eller speciella.
Ändå säger många att det är lättare att besluta om valet av ett yrke. Du behöver inte välja länge, eftersom listan över lediga platser inte är så lång. Och de utförda uppgifterna är nästan desamma. En revisor och en ekonom arbetar med ekonomi, kommersiella specialister arbetar främst med kundorder, och förare och budfirma är involverade i transport och leverans av varor. Så här är recensionerna om företaget ganska positiva. Skynda dig bara inte för att komma på det här motordepot. Det är ju inte allt som är viktigt att veta om henne. Det finns ett stort antal funktioner som ännu inte beaktats. Men nu kommer vi att korrigera den här situationen.
Statlig service
Granskningar av anställda är ganska positiva när det gäller arbetsplatsen. Vad handlar det om? Ja, att de anställda i det här bildepotet är i statstjänsten. Och denna typ av arbetsplats uppskattas. I synnerhet på grund av framtida pension.
Först nu finns det inte så många pensionärer i GCCS FSUE i vår tid. Och detta betyder att de gamla normerna för pensionsutbetalningar gäller för sådana människor. Nya tullar och beräkningar har ännu inte tillämpats. På det hela taget är situationen för pensionärer och tidigare arbetare med pensioner tillfredsställande. Men kommer det att vara om några år, när nya villkor för periodisering och betalning dyker upp? Troligtvis kommer åsikter att förändras. Faktum är att även den största pensionen nuvarande beräkningar måste minska.
Om vi tar hänsyn till ansvar och offentlig tjänst är det osannolikt att små pensionsutbetalningar passar anställda. Sådana arbetare är ofta överarbetade och gör övertidsarbete. Och detta bör på något sätt belönas i framtiden.
Lönen
FSUE GCCSS-recensioner får långt ifrån de mest smickrande med avseende på löner. Varför är det så? Låt oss försöka ta reda på detta.
Det första du bör vara uppmärksam på är företagets status. Det är allmänt accepterat att de i den offentliga tjänsten kommer att betala goda intäkter. Vanligtvis erhålls det genom ansvar i inlägg. Men i verkligheten i GCCS är allt lite annorlunda.
Du får ett jobb - de lovar dig en bra lön, men de varnar för stort ansvar och stress på arbetsplatsen. Som regel skrämmer dessa faktorer inte kandidater, och de kommer gärna att arbeta. Men i slutet av månaden blir det klart att du blev lurad. Anställda arbetar outtröttligt och får en liten lön för detta. Och hon gillar inte vanliga anställda. Med "toppen" är sakerna något annorlunda - där är arbetet "inte dammigt" och lönerna är höga (2-3 gånger mer).
Som ni ser får FSUE GCCS (motordepå) inte de mest smickrande recensionerna, även om denna plats är borgensmannen för den statliga tjänsten. Men är det verkligen så dåligt här? Det är vad vi måste lära oss vidare. Trots allt finns det förutom löner andra faktorer som påverkar arbetarnas åsikt om sin arbetsgivare.
Guide
GCCS får inte särskilt bra recensioner om företagsledningen. Varför? Saken är att "toppen" av detta företag inte är mycket vänliga människor.
Och i praktiken är situationen exakt densamma som de anställda säger - belastningen på vanliga arbetare är helt enkelt enorm. För de som inte har några band i GCC är arbetet i allmänhet inte särskilt attraktivt.
Dessutom får FSUE GCCSS extremt negativa recensioner för ledningens inställning till vanliga anställda. De är som regel inte ens betraktade för människor. De kan lätt vara oförskämd eller kränka sina rättigheter. Men många lider av denna inställning på grund av offentlig service. Om du vet att du inte tolererar en sådan inställning i din adress kan du glömma den här arbetsgivaren.
Socialt paket
Mycket ofta kan du hitta information om dagens företag på "Hard worker.ru". GCCS-recensionerna här är extremt negativa. Särskilt på grund av det sociala paketet och garantier. Men varför är det så? Saken är att du initialt kommer att bli lovad ett fullständigt socialt paket och betald ledighet. Det visar sig faktiskt vara en mycket intressant situation.
Du får varken ett komplett socialt paket eller betald ledighet. Om du plötsligt lyckas bokstavligen "vinna" vila och betala för det, kommer kontantbetalningarna att vara så magra att du inte ska fråga dem nästa gång. Dessutom, om du plötsligt behöver sjukskrivning eller operation, bör du inte förvänta dig någon hjälp från företaget. Naturligtvis om du inte är i en privilegierad position.
Utveckling
GCCS får också långt ifrån de mest smickrande recensionerna om personlig utveckling på arbetsplatsen. Detta företag är absolut inte intresserat av en sådan strategi. Och detta märks omedelbart.
Ursprungligen, naturligtvis, kommer du att bli lovad karriärstillväxt och utsikter. Bara i verkligheten kommer allt att bli annorlunda. Om vi tar hänsyn till det faktum att ledningen inte är riktigt välvillig gentemot vanliga anställda, kan vi helt glömma alla karriärer på denna plats. Vill du ta en position i det här företaget för att bara arbeta utan utsikter och framsteg? Då kan du säkert gå till en intervju.
Slutsats
Idag träffade vi GCCS. Recensioner om detta företag är, som ni ser, långt ifrån de mest positiva. I allmänhet är det mycket svårt att arbeta här, för detta måste du ha en hög nivå av stressmotstånd.
Om du vill få en statstjänst där du har utsikter och en bra lön (eller åtminstone ett vänligt team), är det bättre att kringgå detta företag. Men när du behöver en plats bara för att inte sitta i viloläge kan du helt ockupera de lediga lediga platserna i GCC.
